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來源: 新華社

山西女籃總經理強調隊員需憑能力爭取上場時間表現優秀者獲得更多機會_cba直播

在2024-2025賽季中國女子籃球聯賽(WCBA)中,山西女籃時隔六個賽季再度躋身四強。總經理張健在接受采訪時表示,球隊的崛起得益於一批年輕球員的成長,而本賽季的輝煌只是一個新的起點,球隊將朝著更高的目標努力。

盡管山西女籃在半決賽中以0:3負於四川女籃,未能晉級決賽,但他們的表現依然令球迷印象深刻。賽季初,主教練莫米爾·塔西奇曾設定“保八爭先”的目標,而如今,他們已超額完成任務,再次進入季後賽四強。

張健對於這一結果並不感到意外。“幾年前,我們就制定了新老交替和球隊重組的戰略,經過耐心的運作,今年開始逐漸顯現成效。”他提到,賽季初本就設定了衝擊四強的目標。

山西女籃的崛起是多年來的追求。自2012-2013賽季以“升班馬”身份奪冠後,他們在隨後的兩個賽季中完成了三連冠,創下輝煌歷史。但隨著“超級外援”瑪雅·摩爾的離去以及主力球員逐漸退役,球隊的戰績也逐漸下滑。盡管球隊在2017-2018賽季再次進入總決賽並獲得亞軍,但隨後又陷入了低谷,連年難以突破季後賽。

在張健看來,球隊的創傷時期正是2022-2023賽季,那時幾名國手級別的主力相繼離隊,球隊面臨青黃不接的局面。自那時起,山西女籃開始著手培養更多年輕球員,逐漸走上了年輕化的道路。

在接下來的幾年裏,球隊引進了多名大學生球員,如翟若雲、陳玉婕、張懿、霍俊彤和馮可心等,快速提升了球隊的年輕化水平。張健總結道:“大學生球員有明顯的特點,進入職業聯賽後在對抗及體能上可能較為薄弱,我們會進行針對性訓練,並與她們加強溝通,科學管理。”

經過幾年的培養,年輕球員逐漸嶄露頭角,本賽季中,隨著老將的離隊,他們在球隊中扮演了更為重要的角色。特別是在賽季前半段,雙外援米切爾和奧利維亞承擔了進攻重任。米切爾因傷缺陣後,球隊面臨著重要進攻點缺失的困擾,這時,國內球員站了出來,承擔起責任。

張健表示,為了激勵年輕隊員,球隊建立了良性的競爭機制,讓每位球員都能通過實力爭取上場時間。他強調,決策時不能猶豫,投進了就算球員的,未進就算教練的。這樣的方式不僅激發了年輕球員的鬥誌,也逐漸建立了她們的自信心。

在比賽中,年輕球員們展現出色的表現,逐漸成為球隊的支柱。例如,1998年出生的翟若雲在常規賽中場均出戰31.9分鐘,得分達到10.3分;季後賽中,場均得分甚至提升至14.3分。陳玉婕在傷愈復出後,更是在關鍵時刻發揮出色,季後賽場均貢獻15.8分,並榮獲本賽季“最佳星銳球員”。

隨著年輕球員的崛起,山西女籃完成了新老交替,形成了“小、快、靈”的打法風格。張健表示:“球隊年輕且充滿衝勁,擅長快攻反擊,這也是我們的優勢。”他對未來充滿信心,認為今年的表現只是一個起點,希望在明年繼續加強引援與隊伍培養,向更高的目標發起衝擊。

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